2月28日，潘高寿纪委组织开展2022年廉洁风险排查评级工作培训会暨集体廉洁谈话，公司纪委书记、纪委委员、各部门负责人及关键岗位人员代表共45人参会，会议由纪委副书记叶耀成主持。

纪委委员李雪文解读了潘高寿2022年廉洁风险排查及评级工作方案，对风险防控范围及主要内容、工作方法和步骤进行深入讲解，要求各部门及关键岗位人员要立足岗位职责，认真开展年度廉洁风险排查工作。

 纪委书记王静文以《认真开展廉洁风险排查工作 切实筑牢拒腐防变的守护线》为题，对参会人员进行了风险排查工作培训，强调切实做好廉洁风险防控工作：一是要注重防范，通过风险排查，制定和实施有针对性的预防措施，建立预警和防范机制，防患于未然，把保护干部职工和预防工作落到实处；二是要过程管理，对权力运行的全过程进行监测，及时发现潜在的风险与管理的薄弱环节，修正问题，达到规范权力行使的目的；三要是系统治理，把对人、财、物、权的监督有机结合起来，同时采取多种监督手段，协同联动、一体贯通；四是要自我完善，干部职工要从自己最熟悉的日常工作入手，发现最易伤害自己的廉洁风险，选择确定最适用的防范措施，确保自己不出现以权谋私等腐败问题。

会上，王静文同志对参会人员提出三点要求：一是端认识，知戒律，存敬畏。要正确认识风险排查工作，时刻保持警醒之心，树立正确权力观，自觉抵制和拒绝被权力的围猎，做到任何时候都要守得住心神、管得住行为、守得住清白；二是讲纪律，守规矩，严管理。严格依纪依法依规办事，守住为人、做事、用权的底线，自觉接受监督和约束，不以信任代替监督，不以习惯代替制度，不以情面代替纪律；三是抓落实，防风险，求实效。要通过风险排查工作去找风险、查漏洞、补短板、严防控，把廉洁风险排查工作和加强公司管理工作结合起来，同时通过风险排查对权责不够明晰、流程不够规范、制度存在缺失、教育管理不够到位等问题加以解决，从源头上防范和化解各类廉洁风险和经营风险。

 通过培训，为公司各个岗位人员齐打“预防针”，增强了员工纪律意识和规矩意识，筑牢拒腐防变的守护线，使风清气正务实高效的氛围在企业蔚然成风，为企业高质量发展助力护航。